Forex Brokers in Ciprus forex. Oor Forex Trading Maatskappye in Ciprus. Ciprus is die keuse van baie Forex makelaars. By die keuse van 'n makelaar te verseker dat hulle gelisensieer gereguleer deur 'n regeringsinstansie. Die Ciprus Securities and Exchange Commission is gestig in ooreenstemming met artikel 5 van die Ciprus Securities and Exchange Commission (Instelling en verantwoordelikhede) Wet van 2001 as 'n openbare regspersoon. Forex is die mark waar 'n mens geldeenheid verhandel vir 'n ander. Deesdae is dit eenvoudig en maklik om ambagte te voer. Almal wat toegang het tot die internet kan koop en verkoop geldeenhede binne sekondes, enige plek, 24/5 het. Dit kan gedoen word met behulp van Ciprus Forex Brokers wat toelaat dat mense om rekeninge en handel oop deur die internet. Die buitelandse valuta mark (Forex, FX, of valuta mark) is 'n vorm van valuta vir die globale gedesentraliseerde verhandeling van internasionale geldeenhede. Account Manager (Ciprus) As Account Manager jy sal die primêre besigheid kontak vir die kliënt, die bou van verhoudings met bestaande kliënte en bemoedigende nuwe en herhaal sakegeleenthede wees. Jy sal deurlopend voorsien word uitstekende kliëntediens te rekeninge, verantwoordelik wees vir die kliënt tevredenheid, en verteenwoordig kliënte se behoeftes en doelwitte binne die organisasie om gehalte te verseker. Wees die vernaamste besigheid kontak vir institusionele kliënte Help om die verkope span aan boord kliënte Help om die Service Assurance span met enige kwessies In stand te hou verhoudings met uitvoerende hoof / CFO / Hoof Handelaars van kliënte / Vakansie groete Hulp kliënte te bevorder die cTrader suite keer onboarded Gee voorleggings aan die kliënt se personeel aanlyn en gedurende ter plaatse besoeke / voed kliënt personeel In stand te hou 'n versoek lys van kliënte Skakel met produk bestuurders aan dié versoeke inkorporeer Vul op instap gids vir kliënte Bestuur e-pos kommunikasie en e-pos templates gestuur word aan kliënte Nuwe kliënte & rsquo; brandmerk voorstelle (skakeling met in-huis ontwerper en kliënte) E-handel voorkant integrasie (3 produkte wat via die platform versprei) Handhaaf lys van kliënt kontakte Sake-ontwikkeling aktiwiteite Stoot mede-bemarking aktiwiteite vereistes: Bewys rekening bestuursvaardighede wat nodig is om te skep, in stand te hou en te verbeter verhoudings met klante Minimum 3 jaar van rekening Bestuur / Support / bemarking ervaring Akute aandag aan detail Tegniese bekwaamheid (verstaan sagteware, hardeware, netwerke, ens) Gemotiveerd, doelgerig, aanhoudende en 'n bekwame onderhandelaar Hoë vlak van inisiatief en goed werk in 'n span omgewing Uitstekende geskrewe en mondelinge kommunikasievaardighede in Engels Russiese taalvaardighede sal oorweeg word 'n voordeel Hanteer stresvolle situasies en sperdatum druk goed Toe te pas deur die stuur van 'n e-pos aan hrspotware heg jou CV. Naam Land: konvensionele lang vorm: Republiek van Ciprus konvensionele kort vorm: Ciprus wel: die Turks-gemeenskap (Noord-Ciprus) verwys na homself as die "Turkse Republiek van Noord-Ciprus" (TRNC) Nota: 'n skeiding van die twee etniese gemeenskappe bewoon die eiland begin na aanleiding van die uitbraak van kommunale twis in 1963; hierdie skeiding is verder verstewig nadat die Turkse ingryping in Julie 1974 dat 'n Griekse-junta gesteun staatsgreep poging het die Turks-de facto beheer in die noorde gevolg; Grieks-Cyprioten beheer die enigste internasionaal erkende regering; op 15 November 1983 Turks "President" Denktash verklaar onafhanklikheid en die vorming van 'n "Turkse Republiek van Noord-Ciprus" (TRNC), net erken deur Turkye Area: 9250 km 2 (waarvan 3355 vk km is in die noorde van Ciprus) Ligging: Midde-Ooste, eiland in die Middellandse See, suid van Turkye Bevolking: 780133 (Julie 2005 est.) Capital: Nicosia Munt: Ciprus Pound (CYP) Doelwitte en funksies van die Bank: Die primêre doel van die Sentrale Bank van Ciprus is om prysstabiliteit te verseker. Sonder benadeling van hierdie doelwit, die Bank ondersteun die algemene ekonomiese beleid van die regering. Aandelebeurs (s):
No comments:
Post a Comment